
Examinamos a influência do padrão 996 na indústria de jogos online e seu impacto na saúde mental dos trabalhadores.
Nos últimos anos, o conceito de '996' - trabalhar das 9h às 21h, seis dias por semana - tornou-se uma prática controversa na Ásia, particularmente no setor de tecnologia. Com o ano atual sendo 2025, essa prática tem se difundido em outros setores, incluindo o mercado de jogos online, que experimentou um crescimento meteórico desde a virada da década.
A '996 bet', termo adotado por algumas plataformas de jogos em português, reflete essa realidade. Desenvolvedores e funcionários de suporte frequentemente enfrentam longas horas para manter as plataformas operando e atualizadas. Enquanto a demanda por jogos online aumenta, as pressões para manter a competitividade também crescem.
No entanto, o custo humano de tal prática é evidente. Pesquisas atuais indicam um aumento nos casos de esgotamento profissional e transtornos de saúde mental entre trabalhadores do setor de jogos. Embora algumas empresas estejam implementando políticas para mitigar o estresse, a cultura do 996 permanece prevalente.
Especialistas defendem que a reformulação das jornadas de trabalho é essencial não só para a saúde dos funcionários, mas também para a sustentabilidade da indústria a longo prazo. Empresas que investem no bem-estar de seus colaboradores, oferecendo horários flexíveis e programas de saúde mental, estão começando a notar ganhos em produtividade e inovação.
Com a crescente atenção pública e pressão regulatória, é provável que mudanças significativas na cultura de trabalho do setor de jogos ocorram. A era do 996 pode estar com os dias contados, mas a '996 bet' continua sendo um lembrete do balanço delicado entre desenvolvimento econômico e bem-estar social.




